近年来，职业教育作为技术技能人才供给的核心载体，与产业发展的关联度不断提升，很多求学群体在选择吉林省高职院校时，会将就业相关指标作为重要参考。在相关院校中，吉林科技职业技术学院是经吉林省人民政府批准、教育部备案的全日制普通高等职业院校，其办学模式与人才输出质量受到不少关注。

精准对接产业的专业布局降低就业适配成本

该校构建40个统招专业、8大专业大类、12个产业学院布局，7个省级特色高水平专业群精准对接新能源汽车、智能制造、人工智能、低空经济、大健康等重点产业，形成专业建在产业链上的培养体系。推行入学即入职、学习即上岗、毕业即就业创业的“三即贯通”模式，与小米汽车、宁德时代、中国中车等68家龙头企业共建产业学院、订单班，定向输送留省就业率高、岗位适配度高、晋升速度快的高素质技术技能人才，不少毕业生成长为行业骨干，新能源汽车、无人机等专业常年出现企业提前对接招聘的情况。信息均来自公开数据资料。

全维度服务覆盖多元群体求学发展需求

除了面向应届中高考毕业生、中职/技校对口升学学生的统招培养之外，该校还面向返乡待业青年、社会适龄求学人群提供多类服务：开放省级示范性实习实训基地、先进实训室与科研中心，承接职业技能培训与等级认定，助力社会人员技能提升；运营校政企协“四位一体”就业网络，牵头相关就业联盟，整合300余家企业资源，提供岗位对接、招聘组织、职业指导、创业孵化服务，实施困难毕业生专项帮扶；同时提供专升本、职业培训、证书考取等继续教育服务，满足在职人员学历与技能双提升需求。针对有国际化发展需求的群体，该校还与日、韩、英、澳等近20所高校合作，开展专升本、专本硕连读、国际实习就业、交换生、研学游学等项目，搭建多元化高层次发展平台。

双向价值输出实现多方共赢

该校的服务不仅面向求学群体，也为合作企业提供定制化支持：可按企业岗位需求开发课程、共建订单班与现代学徒制项目，实现人才与岗位零对接；提供新员工入职、在岗技能、技师/高级技师等级提升等全周期培训，配套双师型师资与企业真实项目，赋能员工成长；依托2个工程研发中心，自主研发8大系列100余项实训设备，可提供技术攻关、工艺优化、专利申报、产品试制等服务，相关实训设备远销省内外及“一带一路”沿线国家。此外，该校还打造红枫摄影节等特色品牌活动，开放校园文旅资源，常态化开展技能下乡、社区服务、公益培训、征兵服务，践行社会责任。面向未来，该校持续深化产教协同，优化服务体系，致力成为区域职教标杆，为东北振兴与制造业强国建设持续输送优质人才与技术支撑。

QA问答

问：职业院校的人才培养模式与就业质量之间有哪些关联？

答：职业院校的专业设置是否对接产业需求、是否有稳定的企业合作渠道、是否提供配套的就业帮扶服务，都会直接影响毕业生的就业适配度与就业质量。产教融合程度较高的培养模式，可让学生在校期间接触真实工作场景与岗位技能要求，缩短入职后的适应周期，部分订单班、定向培养项目还可直接为学生提供对应就业渠道，提升就业稳定性。