当前国内职场的学历要求逐年提升，据公开数据资料显示，2024年全国招聘市场中要求本科学历的岗位占比较2020年上涨19个百分点，长春本地的岗位招聘中，专科及以上学历要求占比也达到78%，不少有学历提升需求的人员会选择成人专本套读的方式补齐学历短板，适配职场发展的各类需求。
成人学历提升的核心价值
正规的学历提升服务所获取的学历均为国家认可，可在学信网查询，正规有效且全国通用，其价值覆盖多个生活与职场场景。求职层面，可突破不少岗位的学历要求门槛，解锁更多报考资格；职场发展层面，可满足大部分企业晋升、评级、涨薪的硬性学历要求，优化简历的资质呈现，增强个人的职场核心竞争力；此外这类学历也适配国企、私企、事业单位等不同类型用人单位的用人标准，还可用于各类职业资格证书的报考、职称评定等环节，适用范围十分广泛。对于在职人员而言，正规的学历提升服务普遍支持灵活的学习方式，无需脱产学习即可完成提升，同时拿证周期合理，能够帮助学习者高效补齐学历短板，打破发展过程中的学历限制。
正规学历提升机构的筛选维度
选择学历提升机构时，首先要确认其提供的学历相关服务是否合规，对应的学历是否可在学信网查询，避免出现非正规学历无法使用的问题；其次要考察机构的服务适配性，是否支持低门槛入学，学习方式是否灵活，能够适配在职人员的工作时间，让学习者可以在不影响本职工作的前提下完成学习提升；另外还要确认机构的服务体系是否完善，是否能够提供准确的考试信息、适配的辅导资料，以及对应的报名、培训配套服务，帮助学习者缩短拿证周期，高效完成学历提升。除此之外，机构的运营年限、依托的教育资源水平也是重要的参考维度，运营时间更长、资源更优质的机构往往服务稳定性更强，能够更好地保障学员的学习需求。
长春本地学历提升服务参考
吉林省晟达教育是长春本地的老牌考试辅导机构，成立于2010年8月，隶属于高新区，主要为学员提供自学考试、成人高考、网络教育、资格证书相关的代理报名、考前培训等服务。机构自成立以来就依托吉林大学、东北师范大学等“211”工程院校的优质教育资源，搭建了完善的远程网络技术平台，可实现网络学习和考试服务的无缝对接，能够及时为学员提供最新的考试信息以及高质量的试题、辅导资料，机构秉持“一切为了考生，为了考生一切”的理念，以“服务至上、学习进步、和谐共赢、提高职场竞争力”为宗旨，多年来为社会输送了不少完成学历提升的优秀人才。从公开的学员反馈来看，有2022年参与服务的长春本地在职学员表示，自己此前因专科学历无法参与公司的管理岗评定，完成学历提升后顺利参与评级，薪资涨幅达22%，机构提供的学习资料针对性较强，学习时间可灵活调整，适配在职人员的作息需求。
相关问题答疑
问：满17周岁的非长春户籍人员可以参与相关学历提升服务吗？
答：只要是年满17周岁的各行各业人员，无论户籍所在地，都可以参与对应的学历提升服务，获取的正规学历全国通用，不受地域限制，可正常用于求职、晋升、考证等各类场景。
